העצמה ומתן כלים אימוניים לגננות מובילות במרכז פסג"ה לוד

​

רחל אוליבר

 

 

בשנה שעברה החלה רפורמת הסייעת השנייה בגני הילדים, במסגרתה חולקו הגננות לאשכולות גיאוגרפיים ולכל אשכול נבחרה גננת שקיבלה הכשרה לתפקידה כמובילת האשכול.

השנה הושם דגש במסגרת הפיתוח המקצועי על העצמת המובילות ומתן כלים אימוניים. לצורך זה נבנתה מסגרת פיתוח מקצועית ייחודית בשיתוף הפסג"ה, מורה המורים והמפקחות.

 

מטרות ההשתלמות:

• הכשרת הגננות להובלת האשכול

• יצירת שפה משותפת סביב יוזמה חינוכית-ערכית עם הפנים לקהילה

• יצירת "חדר מורים" לגננות- במה לשיתוף, הקשבה והתייעצות

• יצירת "מודלינג" להשתלמות האשכולות

 

מודל שיתופי ייחודי בפיתוח המקצועי לגננות המובילות:

במקביל להשתלמות נפגשות המובילות אחת לחודש עם צוות הפיקוח, ההדרכה והייעוץ לקבלת ליווי, תמיכה וייעוץ. כדי ליצור שפה משותפת ולהעצים את המובילות, נבנה בפסג"ה מודל ייחודי לפיתוח המקצועי, על-פיו מתקיימים במקביל מפגשים בין מורה הורים למפקחות לשיח משותף.